So lernen wir uns kennen
Dank digitalen Tools und hybriden Arbeitsmodellen stehen wir dir flexibel zur Verfügung, vom virtuellen Erstgespräch bis hin zum Onboarding. Das gesamte Bewerbungsverfahren läuft über ein elektronisches Bewerbungssystem, um deinen Weg angenehmer zu gestalten. Zudem sparen wir so Ressourcen und schonen die Umwelt!
Natürlich möchten wir dich auch persönlich kennenlernen. Die beste Gelegenheit bietet sich in einem persönlichen Zweitgespräch oder du lernst dein zukünftiges Team direkt während eines Schnuppertags vor Ort kennen.
Sollten während des Prozesses Fragen oder technische Probleme bei dir aufkommen, kannst du jederzeit in unseren FAQs nachschauen oder dich gerne an unser Recruiting-Team wenden. Die Kontaktdaten des Teams findest du hier.
Ablauf des Bewerbungsverfahrens
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Bewerbung
Wir lieben die Einfachheit. Bewirb dich schnell und unkompliziert digital, gerne auch ohne Registrierung oder über dein LinkedIn- oder Xing-Profil.
Post- und Mailbewerbungen werden nicht mehr berücksichtigt. -
Checkup
Gemeinsam mit dem Fachbereich werfen wir einen Blick in deine Unterlagen.
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Kennenlernen
Für ein erstes Kennenlernen stehen uns vielerlei Möglichkeiten zur Verfügung. Der Fokus liegt dabei sowohl auf deiner Persönlichkeit als auch auf deiner fachlichen Eignung.
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Vertragsangebot
Haben wir uns gegenseitig überzeugt? Dann ist dein Arbeitsvertrag digital per Mail auf dem Weg zu dir – das spart Ressourcen und schont die Umwelt.
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Willkommen im Team
Dein erster Arbeitstag bei uns steht an und dein individuelles Onboarding im Team startet. Für unsere Ausbildungs- und Studienplätze fällt der erste Arbeitstag jeweils auf den 01. September eines jeden Jahres.
Viele Wege führen dich zu uns
Nutze unsere Kurzbewerbung für eine schnelle und einfache Bewerbung. Hierfür ist lediglich der Upload deines Lebenslaufs erforderlich.
Ausnahme: Bei Bewerbungen für eine Ausbildung oder Duales Studium sind zusätzlich deine letzten beiden Zeugnisse erforderlich.
Notwendige Felder werden nach dem Upload automatisch ausgefüllt. Sollten wir weitere Unterlagen von dir benötigen, kontaktieren wir dich anschließend.
Bei dieser Funktion hast du die Möglichkeit, dir dein persönliches Kandidatenprofil mit Benutzername und Passwort anzulegen. Der Vorteil bei diesem Bewerbungsverfahren ist, dass du deine Daten direkt und zu jeder Zeit einsehen und nachträglich anpassen kannst. Außerdem kannst du beliebig viele Dokumente hinzufügen, wie beispielsweise ein Anschreiben oder weitere Zeugnisse.
Wir bieten dir außerdem die Möglichkeit dich über eine Verknüpfung mit XING oder LinkedIn zu bewerben.
Hierfür musst du lediglich in deinem XING- oder LinkedIn-Profil zustimmen, dass der jeweilige Plattformanbieter Daten aus deinem Profil, die wir auch in unserem Online-Bewerbungssystem abfragen (z.B. Vor- und Nachname und die hinterlegte E-Mail- Adresse), an uns übermitteln darf. So können wir deine Daten in unserem Online-Bewerbungssystem bereits für dich hinterlegen und deine Bewerbung bei uns beschleunigen. Die übermittelten Daten kannst du natürlich jederzeit korrigieren.
