Standort
Stiftsbergstraße 1
74172 Neckarsulm
74172 Neckarsulm
Director Activation Unit Sportmarketing Schwarz Gruppe (m/w/d)
Abteilung
Kommunikation / MarketingEinstieg
BerufserfahreneArbeitsmodell
VollzeitStellen-ID
45433
Das Sportmarketing der Schwarz Gruppe vereint die Sportengagements und Partnerschaften unter einem Dach.
Als Teil des Sportmarketings arbeitest Du in einem dynamischen Umfeld, in dem wir spannende Kooperationen mit Vereinen und Organisationen gestalten und gemeinsam mit den Unternehmen der Schwarz Gruppe weiterentwickeln. Mit unserer Leidenschaft für den Sport schaffen wir einzigartige Momente und begeistern Fans sowie Partner gleichermaßen.
Dein Spielfeld
- Verantwortung: Du bist als Bereichsleiter für den Aufbau, die Entwicklung und Führung der spartenübergreifenden Activation Unit in der Schwarz Gruppe zuständig
- Ansprechpartner: Du bist interner Ansprechpartner und verlässliche Schnittstelle für die Unternehmen der Schwarz Gruppe im Bereich Sportmarketing-Aktivierung und arbeitest eng mit der Abteilung Partnerships zusammen, um die Durchführung der Aktivierungen sicherzustellen
- Operative Exzellenz: Du unterstützt die Sparten bei der Aktivierung der Sport-Partnerschaften und entwickelst gemeinsam relevante Aktivierungsmaßnahmen. Bei Bedarf steuerst Du mit deinem Team auch ganzheitliche Aktivierungen
- Koordination: Du arbeitest spartenübergreifend mit den Teams unserer Sparten zusammen und koordinierst sowie priorisierst zeitgleich verschiedene cross-funktionale Projekte. Dabei schaffst Du Synergie- und Optimierungspotenziale und stellst den internen Knowhow-Transfer sicher
- Stakeholdermanagement: Du pflegst starke Beziehungen zu Schlüsselkontakten innerhalb von Sportorganisationen und bist zudem vertrauenswürdiger Ansprechpartner für Kunden, Multiplikatoren oder strategische Partner
- Repräsentation: Du repräsentierst die Schwarz Gruppe (intern/extern) und vertrittst diese auf fachbezogenen Events und Veranstaltungen
- Handlungsempfehlungen: Du erstellst professionelle Präsentationen sowie Vorlagen für das Top-Management und unterstützt mit fundierten Handlungsempfehlungen sowie klaren Entscheidungsvorlagen
- Benchmark: Du informierst dich proaktiv zu aktuellen Branchenentwicklungen und relevanten Aktivierungstrends
Deine Spielerdaten
- Du begeisterst dich für diverse Sportarten: Von Fußball über Handball bis Radsport und Eishockey
- Du hast dein Studium im Bereich Betriebswirtschaft, (Sport-)Management oder (Sport-)Marketing erfolgreich abgeschlossen oder eine vergleichbare Ausbildung mit einschlägiger Erfahrung im sportökonomischen Bereich oder (Sport-)Marketing absolviert
- Du hast bereits mehrjährige Erfahrung (8+ Jahre) im Sportmarketing / Sportsponsoring oder Agenturen im Rahmen von Aktivierungsmaßnahmen
- Du hast Führungserfahrung (5+ Jahre) bzw. Erfahrung im Umgang mit interdisziplinären Matrixorganisationen sammeln können
- Du hast starke konzeptionelle, strategische und problemlösende Fähigkeiten sowie Professionalität und Diplomatie bei der Interaktion mit verschiedenen Interessengruppen
- Du verfügst über ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten, Empathie sowie organisatorisches Geschick, Umsetzungsstärke und eine Hands-on-Mentalität
- Du besitzt die Fähigkeit, komplexe geschäftliche Herausforderungen effektiv zu lösen, umsetzbare Empfehlungen zu entwickeln sowie mehrere Projekte zu managen
- Deine Arbeitsweise zeichnet sich durch ergebnisorientiertes und zuverlässiges Arbeiten aus sowie Spaß daran, Themen zu treiben und die Bereitschaft, die Extrameile zu gehen
- Sport ist für dich eine 24/7 Leidenschaft: Daher sind Sportevents & Reisetätigkeiten am Wochenende kein Hindernis für dich
- Du arbeitest gerne im Team und möchtest gemeinsam Großes bewegen
- Du sprichst sehr gut Deutsch und Englisch
Unsere Benefits
Dein Ansprechpartner
Larissa Blümich
Recruiterin
- E-Mail:recruiting@mail.schwarz
Dein Bewerbungsprozess im Überblick
1
Bewerbung
Wir lieben die Einfachheit. Bewirb dich schnell und unkompliziert digital, gerne auch ohne Registrierung.
2
Checkup
Gemeinsam mit dem zuständigen Fachbereich werfen wir einen Blick in deine Unterlagen.
3
Kennenlernen
Bei einem ersten Kennenlernen liegt der Fokus sowohl auf deiner Persönlichkeit als auch auf deiner fachlichen Eignung.
4
Vertragsangebot
Haben wir uns gegenseitig überzeugt? Dann ist dein Arbeitsvertrag digital per Mail auf dem Weg zu dir.
5
Willkommen
Dein erster Arbeitstag bei uns steht an und dein individuelles Onboarding im Team startet. Wir freuen uns auf dich!