Junior Consultant Audit Governance (m/w/d)

Junge Frau mit blauem Hemd steht vor dunkelblauem Hintergrund und lacht in die Kamera
  • Standort

    Konrad-Zuse-Straße 1
    74172 Neckarsulm
  • Abteilung

    Unternehmensorganisation
  • Einstiegslevel

    Berufseinsteiger
  • Arbeitsmodell

    Vollzeit
  • Stellen-ID

    4010

Du hast Lust auf eine neue Herausforderung? Im #TeamSCOS beraten wir die Unternehmen der Schwarz Gruppe bei der Abwicklung administrativer Themen und organisatorischer Veränderungsvorhaben. Bei uns kannst du Verantwortung übernehmen und mit uns gemeinsam effiziente sowie nachhaltige Lösungen entwickeln. 

#WhereExcellenceWorks

Starte deine Karriere als Prozessgestalter in der Internen Revision! Du bist ein strategischer Denker mit einer Leidenschaft für Governance? Du willst Abläufe nicht nur kennenlernen, sondern sie aktiv mitgestalten und verbessern? Dann bist du bei uns genau richtig! Als Junior Consultant Audit Governance (m/w/d) trägst du dazu bei, unseren Revisionskollegen ein effizientes Arbeiten zu ermöglichen und hohe Qualitätsstandards sicherzustellen.

Deine Aufgaben

  • Gestaltung und Optimierung: Du wirkst bei der Konzeption, Implementierung und kontinuierlichen Verbesserung von Revisionsprozessen mit.
  • Compliance-Sicherung: Du unterstützt die Weiterentwicklung von Vorgaben unter Einhaltung von Gesetzen und Berufsstandards (z.B. DSGVO, Standards des Institute of Internal Auditors). 
  • Projektmanagement: Du begleitest die Bearbeitung von Anforderungen, z.B. im Zusammenhang mit neuer Regulatorik und internem Qualitätsmanagement.
  • Revisionsakademie: Du wirkst bei der Organisation und Durchführung unserer sparten- und länderübergreifenden Revisionsschulungen mit.
  • Schnittstellenmanagement: Du unterstützt bei der Koordination verschiedener Abteilungen sowie externer Partner und arbeitest eng im Team zusammen.

Dein Profil

  • Hintergrund: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts-/Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Erfahrung: Idealerweise bringst du erste praktische Erfahrungen im Bereich Audit, Compliance, Governance oder Projektmanagement mit. 
  • Mindset: Offenheit für neue Themen und die Bereitschaft, dich motiviert und schnell in komplexe Sachverhalte einzuarbeiten.
  • Analytische Fähigkeiten: Ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und eine strukturierte, sorgfältige Arbeitsweise zeichnen dich aus.
  • Kommunikationsstärke: Du kommunizierst sicher und professionell auf Deutsch und Englisch und hast Freude an der Zusammenarbeit im Team.

Unsere Benefits

Dein Ansprechpartner

Recruiterin Jasmin

Jasmin Koch

Recruiterin

  • E-Mail:recruiting@mail.schwarz

Dein Bewerbungsprozess im Überblick

1

Bewerbung

Wir lieben die Einfachheit. Bewirb dich schnell und unkompliziert digital, gerne auch ohne Registrierung.
2

Checkup

Gemeinsam mit dem zuständigen Fachbereich werfen wir einen Blick in deine Unterlagen.
3

Kennenlernen

Bei einem ersten Kennenlernen liegt der Fokus sowohl auf deiner Persönlichkeit als auch auf deiner fachlichen Eignung.
4

Vertragsangebot

Haben wir uns gegenseitig überzeugt? Dann ist dein Arbeitsvertrag digital per Mail auf dem Weg zu dir.
5

Willkommen

Dein erster Arbeitstag bei uns steht an und dein individuelles Onboarding im Team startet. Wir freuen uns auf dich!