Standort
Im Zukunftspark 11/13
74076 Heilbronn
74076 Heilbronn
Diversity Manager - "Women in Tech" IPAI Foundation - befristet (m/w/d)
Abteilung
Kommunikation / MarketingEinstieg
BerufserfahreneArbeitsmodell
Vollzeit / TeilzeitStellen-ID
46593
Als gemeinnützige Gesellschaft ergänzt die IPAI Foundation die wirtschaftlichen Aktivitäten von IPAI um einen gesellschaftlichen Fokus und zahlt auf ein gemeinsames Ziel ein: Die Förderung von menschenzentrierter KI in Gesellschaft, Forschung und Wirtschaft. Als Professional „Women in Tech“ entwickelst du neue Projekte, Formate und Angebote, die gezielt Frauen in technischen Umfeldern adressieren. Dazu arbeitest du eng mit bestehenden Netzwerken und Multiplikatoren, bringst Bedarfe der Zielgruppe mit vorhandenen Angeboten zusammen und analysierst fortlaufend bestehende Lücken zwischen beiden.
Deine Aufgaben
- Analyse und Aufbereitung bestehender Aktivitäten rund um das Thema „Women in Tech“, insb. „Women in AI“
- Analyse zu Bedarfen und Rahmenbedingungen von Frauen in technischen Berufen, insb. Im KI-Umfeld
- Kuratierung bestehender Angebote zu bedarfsgerechten Bündeln
- Analyse bestehender Lücken in diesen Angeboten und Entwicklung eigener Projektidee zu deren Ausfüllung
- Enger Austausch mit Partnern innerhalb und außerhalb des IPAI zur systematischen Bündelung, gemeinsamen Weiterentwicklung sowie zur Nutzung von Synergieeffekten und Kooperationspotenzialen
- Steuerung diverser Dienstleister im Kontext dieser Aufgaben, inkl. Projektmanagement
- Ausarbeitung von Kommunikationsaktivitäten (in Zusammenarbeit mit unserem Kommunikationsteam)
Dein Profil
- Du hast mind. einen Masterabschluss o.ä. oder verfügst über eine gleichwertige Ausbildung.
- Du bringst berufliche Erfahrung im Projektmanagement, Networking, Social Media Kommunikation und/oder Content Creation mit.
- Du denkst vernetzt: Zwischen verschiedenen Zielgruppen, Akteuren, Bedürfnissen und Anforderungen zu vermitteln fällt dir leicht. Du kannst situationsbezogen sowohl locker als auch professionell kommunizieren, komplexe Zusammenhänge auf die wesentlichen Inhalte reduzieren und mit anderen Strängen verbinden. Idealerweise hast du bereits Erfahrung in der frauenspezifischen Arbeit.
- Du bist konzeptionsstark und umsetzungsfreudig: Aus einer Vielzahl von Ideen identifizierst du im Austausch mit unserem Team die vielversprechendsten und kannst nachvollziehbar darlegen, warum du was wie umsetzen würdest und was du dazu benötigst.
- Du arbeitest gerne im Team: Innerhalb deines Bereichs nutzt du bestehende Freiräume und stimmst dich an den Schnittstellen zu anderen Bereichen sowohl innerhalb der IPAI Foundation als auch zu externen Partnern transparent ab. Im persönlichen Kontakt bist du zuverlässig und lösungsorientiert.
- Du hast Spaß an Neuem: Du lernst gerne und hast Lust, eine junge, gemeinwohlorientierte Organisation mitzugestalten. Du bringst eigene Ideen ein und suchst im Dialog mit anderen die beste Lösung.
Unsere Benefits
Dein Ansprechpartner
Larissa Bühler
Recruiterin
- E-Mail:recruiting@mail.schwarz
Dein Bewerbungsprozess im Überblick
1
Bewerbung
Wir lieben die Einfachheit. Bewirb dich schnell und unkompliziert digital, gerne auch ohne Registrierung.
2
Checkup
Gemeinsam mit dem zuständigen Fachbereich werfen wir einen Blick in deine Unterlagen.
3
Kennenlernen
Bei einem ersten Kennenlernen liegt der Fokus sowohl auf deiner Persönlichkeit als auch auf deiner fachlichen Eignung.
4
Vertragsangebot
Haben wir uns gegenseitig überzeugt? Dann ist dein Arbeitsvertrag digital per Mail auf dem Weg zu dir.
5
Willkommen
Dein erster Arbeitstag bei uns steht an und dein individuelles Onboarding im Team startet. Wir freuen uns auf dich!